Система аттестации персонала в сфере социальной защиты населения

Введение
Глава I. Теоретические основы системы аттестации персонала
1.1. Сущность аттестации персонала: понятие, цели, методы, виды, задачи
1.2 Законодательная и нормативно-правовая база системы аттестации персонала государственных служащих
1.3.Критерии оценки аттестации эффективности деятельности персонала организаций, имеющих статус государственных гражданских служащих
Глава II. Направления совершенствования системы аттестации персонала в сфере социальной защиты населения города Москвы (на примере Управления социальной защиты населения района Северное Медведково)
2.1. Основы деятельности УСЗН района Северное Медведково
2.2. Особенности системы аттестации персонала (государственных гражданских служащих) в УСЗН района Северное Медведково
2.3. Предложения по совершенствованию системы аттестации персонала УСЗН района Северное Медведково г. Москвы
Заключение
Список литературы
Приложения